創(chuàng)業(yè)以來(lái)、當(dāng)社は深遠(yuǎn)な文化遺産を蓄積し、「他人を尊重し、誠(chéng)実と信用を重んじ、**する」という核心価値観を確立し、「誠(chéng)実で、地に足の著いたことを行い、高い道徳性を確立し、英昌ブランドを創(chuàng)造する」という文化的雰囲気を作り上げてきた。 新たな狀況、新たな任務(wù)、新たなチャンス、新たな挑戦に直面し、英昌人は「文化で企業(yè)を管理し、文化で企業(yè)を発展させる」ことで、熾烈な市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)に勝ち抜き、企業(yè)の飛躍的発展を?qū)g現(xiàn)する。